перевозя на грузовиках работы

Неудача NAFTA для каждого

В больше чем немного столбов я говорил что я против мексиканских тележек в США. То не имеет ничего сделать при люди пробуя получить более лучшие работы поддержать их семей. Оно о компаниях принимая преимущество людей для дешевой рабочей сила.


BTA: Новости от граници: Архивохранилища августа 2004

Изучение: Много повлиянные на отрицательно от NAFTA

17-ое августа 2004
Виктория Hirschberg
Монитор

McALLEN - в 10 летах с своего начала, североамериканское соглашение о свободной торговле может быть хорошо для дела, но то нет работники аргументы за которые чувствовали свой удар, согласно заново выпущенному изучению.

Работники от Мексика, Канада и Соединенные Штаты проигравшие в игре свободной торговли, изучение дирижированное трудным советом для латино-американского выдвижения соперничают.


Оно нет как раз о мексиканских работниках заменяя американских работников, его о компаниях не оплачивая справедливую зарплату даже в Мексика.

Зарплаты уменьшили для работников в Мексика в 10 летах в виду того что NAFTA принял влияние и смещение работников с обеих сторон граници, поддерживают изучение понедельник выпущенное рапортом.

Этот рапорт приходит вне более менее чем через один год после годовщины th 10 NAFTA и накануне CAFTA, нового торгового соглашения между несколькими центральных американских наций и Соединенные Штаты.

«Сделало североамериканское соглашение о свободной торговле в закон где 3 страны… согласились остаться неизменным этим согласованием,» сказало Jaime Martinez, президент Техас LCLAA на пресс-конференции понедельник в Corpus Christi. «Что случилось было это согласование было односторонний.»

Он сказал что согласование которое направило воспитать свободную торговлю среди Мексика, Канада и Соединенные Штаты защищают только большие корпорации, не работников.

Рапорт соперничает что производственный сектор США потерял больше чем 2 миллиона работы с вставкы NAFTA. Большая часть из тех работ была потеряна работниками Latino на индустриях в Соединенных Штатах западных и приграничных зонах.


Он нет даже о гонке. Hispanics в Америка были ушиблены.


Закрытие много заводов одеяния США причиняло смещение много работников повсеместно в графство в виду того что NAFTA начал 1-ое января 1994, рапорты говорит.

В долине, компании тканья как Levi Strauss & CO. и Haggar закрывали все заводы, выходя тысячи работников зоны без работ. Много заводов тканья закрыли в США для того чтобы принять преимущество дешевой рабочей сила в других странах как Мексика.

Рапорт соперничает что NAFTA причинял мексиканских работников проникнуть к большим промышленным городам - как Reynosa - и водил к склонению в зарплатах.

Мексиканские maquiladoras расположенные в городах вдоль США - мексиканськая граница использует миллионы работников, часто на более низких зарплатах, согласно LCLAA.

«Они делали зарплаты которые были плохоньки к работникам которые потеряли их работы в Соединенные Штаты,» Martinez сказали. «Я противоречу что экономические ситуации что те работники смотрят на сегодня… их бедный человек улучшили.»

Однако, вопрос maquilas более сложн чем смотрящ маштаб получки, сказал Джон Sargent, адъюнкта-профессора международного дела на университете американца Texas-Лотка в Edinburg.

«Они фактически оплачивают много для профессионального и технические положения,» он сказал. Sargent указало на то в много случаев двуязычный мексиканский инженер который пошел к хорошей школе смог делать эти же какие инженер США после 10 лет работая для maquila.

Хотя зарплаты для работников maquila чем минимальная заработная плата США, Sargent сказало что работы на границе обеспечивает хорошие возможности для наемных сельскохозяйственных рабочих или работников в городах как Veracruz которые более глубокий юг в Мексика.

«Я не думаю что вы может действительно сказать maquilas плохая вещь,» он сказал. «Мы имеем людей более низкого типа в Veracruz которые думают что они смогло улучшать.»

Работники Veracruzano составляют важную часть трудового ресурса Reynosa, таким образом требующ соединение специфически для работников Veracruz, сказал Др. Patricio Mora Dominguez, президент соединения.

Обще, NAFTA хорош для Мексика хотя изменения необходимы для того чтобы сделать 10 согласование годовалого применимым к presentday Мексика, Mora сказало.

Он сказал что правительство и хозяйственные должностные лица должно завербовать maquilas высок-конца которые оплачивают больше и возможно предлагают жилищные льготы. Он сказал пока Кита, который начинал сватать заводы далеко от Мексика, могло поддержать низкие зарплаты и дешевую рабочую сила, Мексика работает для того чтобы улучшать.


Мексика могло пробовать улучшать, теперь большие корпорации вытягивает половик вне от под их для того чтобы пойти к Кита для даже дешеваяа рабочая сила.

Полностью эта дешевая рабочая сила, любое видело цену джинсыов? Оно нет из-за перевозкы груза или стоимостей труда!

«Я думаю что там с любыми победителями торгового соглашения… и проигравшие,» Sargent сказали.


Покуда крупный бизнесс победитель, который заботит о любом еще.


Martinez LCLAA сказал его организацию, которая защищает работников Latino достигая американской мечты, бесплатно торгов но справедливые торговли.

«Мы не хотим NAFTA расширить к CAFTA,» Martinez сказал. «Мы нет против торговли, но нужно быть справедливая торговля.»
Вывешено Bower Colby J на 11:35 AM


Как раз не справедливая торговля с Латинским Америкой. То чего ему как раз говорят? Я не знаю если NAFTA можно зафиксировать на этой стадии или если любое хочет зафиксировать его. Оно вероятно не должен быть расширен до тех пор пока оно не будет фиксировать однако. С каждого двинул их заводы к Кита, Центральная Америка вероятно выйдет вне в холод так или иначе.

Комментарии

Американские водители грузовика идут быть замененным Мексиканцем который будет управлять для много less- мы говорит о стартовой зарплате $10.000 в год.
Вы все будете смещены и без работы, если вы не будете воевать эту несправедливость.

Пожалуйста прочитано!!

http://www.alipac.us/modules.php?name=News&file=article&sid=2063


Вывесьте комментарий
Имя:
Электронная почта:
Вебсайт:
Комментарии: